不过,就算没有SARS的影响,只要大学毕业生不肯降低“高薪、白领、大城市”心理预期,就业问题仍会持续严重。
大陆betway体育手机网 一期了望周刊报导,受SARS影响,四月中旬以来,北京市各高校(大学)组织的招聘会全部喊停,各高校目前仍实行封闭式管理,几乎所有的招聘、应聘活动都陷入停滞状态。
由于学生不能擅自离校,尚未确定就业去向的毕业生,已失去近两个月的时间;处于双向选择中的毕业生,无法参加用人单位的笔试和面试;即将与用人单位签约的毕业生,无法进行正规体检、实习和办理就业落户手续;已与用人单位签约但已离校返家的毕业生,由于短期内无法返校而影响毕业论文答辩进程,可能会因此延迟毕业时间,对实现就业造成影响。
北京大学副校长林均敬表示,目前北大毕业生的签约率只有百分之七十左右,比往年同期低百分之十。
北方工业大学就业指导中心主任李谏说,该校一千四百四十二名本科毕业生中,仅有四百多人已找到工作,只占毕业生总人数的三成,去年同期的比例则是百分之七十。
相同情况也发生在西部省份甘肃。据兰州大学、兰州理工大学、兰州商学院等院校就业指导中心统计,SARS疫情爆发以来,除个别本地单位和非疫区单位到学校举行过小型招聘会,没有其他用人单位来学校进行招聘活动。其中,国家重点大学兰州大学目前毕业生签约率只有五成。
南方的广东省今年毕业生的就业率只有百分之五十,再加上省外高校返粤就业的毕业生,估计今年广东将有七万大学毕业生暂时无法找到工作。
中共教育部的统计数据指出,今年全大陆普通高校毕业生共二百一十二万二千人,比去年增加百分之四十六点二;可是,用人单位的人才需求量并没有明显增加。有关专家预测,今年高校毕业生的就业率将只有七成,也就是说将有六十四万名大学生无法找到工作。
为了因应这样的情况,中共教育部目前正采取建立就业指导资讯网沟通就业资讯、成立就业指导班子等措施帮助学生就业。各高校也纷纷变换工作方式,利用网路、电话、传真等加强与用人单位、离校毕业生联系,尽可能将就业资讯传递给学生,同时简化就业手续,提高就业落实率。
不过,报导认为,SARS只是进一步加重大学生就业问题,结构性的不适应则是大学生就业难的重要成因。缓解就业压力,必须调整毕业生求职的自我定位,必须调整政府的宏观教育政策和高校在社会转型期的人才市场定位,调整招聘单位的用人需求定位。
报导表示,目前大陆就业压力,主要是就业单位“好不好”,而不是“有没有”。只要降低“高薪、白领、大城市”心理预期,大学生的就业需求就能基本满足。
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