第二届中国留学人员回国创业与发展论坛在中国留学生发源地珠海举行。参与论坛的人士认为，赋税高、融资难、信用风险成为留学生回国创业的瓶颈。
20多年来，中国赴海外的留学人员约有100万，回国的留学生约20万－30万。中国欧美同学会商会会长王辉耀说，在经济发达国家，回国的留学生约占 50％。经济发展迅速的中国对留学生仍缺乏吸引力吗？王辉耀说：“回国留学生一般收入较高，个人所得税几乎要交45％，而在新加坡，个人所得税是20％，香港才16％，比中国内地更有吸引力。用人用得最好的仍然是外资企业，而政府机关、国有企业、民营企业的用人机制仍不足以吸引更多的留学人员。”
20多年来，中国赴海外的留学人员约有100万，回国的留学生约20万－30万。中国欧美同学会商会会长王辉耀说，在经济发达国家，回国的留学生约占 50％。经济发展迅速的中国对留学生仍缺乏吸引力吗？王辉耀说：“回国留学生一般收入较高，个人所得税几乎要交45％，而在新加坡，个人所得税是20％，香港才16％，比中国内地更有吸引力。用人用得最好的仍然是外资企业，而政府机关、国有企业、民营企业的用人机制仍不足以吸引更多的留学人员。”
留学生们抱怨说，各地与留学生洽谈时，首先审视留学生的钱袋，看重他们有没有钱，而留学生并不是大款。王辉耀认为，对于留学生而言，重点不应是招商引资，而是招才引智，软实力更重要，也是留学生的优势。其实，留学生带进来的不仅仅是技术，更重要的是西方的软系统。
几乎所有有勇气回国创业的人都会在“融资”上碰一鼻子灰，或跌入“诚信”陷阱。留学生们直率地指出，“失信”不是民营企业独有，国有大企业也一样。
“调整心态”是所有“过来人”的忠告。高小远说，一个朋友去年回国前说，要求不高，月薪5万元就行。高小远告诉他：“你把月薪调到1万元更现实。”
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