虽然几乎所有的发展国家都有较高的储蓄率，住房也升值，但是经济学家和退休金专家表示，整体而言，美国人的退休前景较好。
形成这个情况的主因是美国员工和雇主在退休帐户投资较多私人基金。根据最近针对10个国家和地区的1万1500人的调查显示，52%的美国员工参加退休帐户计画，相比之下英国只有40%。中国大陆(22%)和印度(9%)的参加率更低。
同时，社安制度尽管面临庞大压力，但是却比很多公共退休计画来得健全。提供较多退休金的数个欧洲国家，面临经费短缺。世界银行的退休金政策顾问辛兹指出，西班牙、法国、德国和义大利的公共退休制度在10到15年内将面临严重问题。
与发展中国家只有约10%的员工可领公共退休金比较起来，社安制度包括较多员工，高达逾90%。
当前美国人对退休生活是否准备妥当的辩论，集中于个人储蓄近20年来节节滑坡，在2004年跌至1.1%，落在几乎所有发展国家之后。
但是很多经济学家认为，个人储蓄率无法提供良好的退休保障评估，因为并不包含来自像401(k) 计画的投资所得。401(k)平均结存在2004年提高21%，达到6万9000元。
高储蓄率也不保证稳定的退休制度。日本在2004年初的储蓄率高达5.1%，但是政府支付的退休金实际却减少，因为退休年龄和任务民众的付费提高，反映经济放缓、出生率降低、外来移民稀少。
汇丰控股公司(HSBC Holdings)退休金部门负责人特路普说：“美国提供的退休保障可能优于不少国家。”
华尔街日报
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