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很难适应中国职场

 2012-06-23 21:04 桌面版 正體 打赏 2

三年前,林晓在美国博士毕业。“当时我老公已经博士毕业两年,他们公司派他驻中国分公司,我就跟了回到中国。”林晓说。

林晓的求职经历很顺利。由于博士期间曾发表多篇“比较有影响的”论文发表,她在回到北京之前几个月就拿到了两所高校的聘书。2009年夏,林晓在众人羡慕的注视下开始了教师生涯。

刚开始都很好,可没两个月,林晓就有点“不合群”,比如开会的时候,领导讲话,大家都很沉默,唯独林晓发表不同意见。

2010年3月,林晓的导师,一个美国的“学界大牛”到北京参加学术会议。会议间歇,导师请林晓给他当向导,同游北京,林晓欣然答应。她没想到的是,导师走后,林晓“借导师上位”的闲话就传开了,有人甚至把她刚申请到研究经费跟导师扯上关系。

苦恼的林晓找到同事兼留学期间的师兄诉苦,师兄只是淡淡地说,“你刚回来,做人做事都低调些好”,然后跟他分享了自己回国初期的一些经历。听了师兄的话,林晓决定努力适应中国的职场环境,但其后的一次经历却使她放弃了这种想法。

一次公共课上,林晓让学生们讨论“宗教政策对中美社会安定的影响”这一话题。“后来没想到因‘在课堂上传教’被人告到院办,说我在课堂上宣扬宗教。还把这事儿发到学校的论坛上!”院内大会上,高层点名批评了林晓,愤怒的林晓摔门而去。从那以后,林晓彻底成了独来独往的“异类”。

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