腐败大军的“高学历”和“年轻化”

在愈演愈烈的中国官场腐败潮中，腐败分子的“高学历”和“年轻化”，成为一个引人注目的现象。具体而言，学历方面，从低文化发展到大专文化，进而发展到本科，发展到研究生；年龄方面，从退休前大捞一把的“59岁现象”，发展到年富力强的“39岁现象”，发展到提拔前的“35岁现象”，进而发展到“新官上任”的“26岁现象”。

其中一则新闻：2000年，广东省曾在全国范围挑选5名年轻的厅局级干部，准备送到国外学习，重点培养。正当他们接受英语培训时，其中3人被检察机关起诉，这3人随后都被判刑。

腐败大军的“高学历化”和“年轻化”，的确让人耳目一新。

谈到这一现象，国内媒体上的言论，多半仅仅是罗列比例，陈述故事，发出感叹，至多谈到“高薪养廉”和体制内的“监督”，云云，均不能也不敢触及根本，即制度问题。更有甚者，将中国滋延日盛的腐败，归咎于“西方思潮和享乐主义”的影响。殊不知，法治清明与社会民主的西方国家，几乎早已经没有腐败可言，即便偶尔有之，与专制国家相比，那是1%与99%的悬殊。大凡专制国家领导人上台，都发誓要“打击腐败”，因为在这些国家，往往腐败成灾；而西方民主国家领导人上台，则完全没有这一议题。因为在这些国家，腐败几乎绝迹，没有“老虎”可打。

其实，中国腐败分子的“高学历化”和“年轻化”，恰恰与中共干部队伍的现状相吻合而成正比，当干部队伍呈现“高学历化”和“年轻化”的时候，腐败大军自然“与时俱进”，呈现相应相称的比例。

这充分说明，在根本制度没有变革的前提下，所谓干部队伍的“专业化”和“年轻化”，只是为没落的专制主义事业输血打气，为腐败大军添砖加瓦，对民主与法治建设，全然无济于事。同在一口染锅里，高学历或低学历，年长者或年轻者，其本质和行为方式，到底会有什么区别？加之半个世纪以来，上行下效，中国人道德底线一再下滑，当全民沉沦到一切“向钱看”的时候，你贪我贪，哪里还有什么羞耻感？

其实，善良的人们，只要多问几个为什么，就不难明了问题的症结。以前述广东省挑选培养5名年轻干部一事为例，试问：是谁挑选了他们？是人民选干部，还是干部选干部？为什么是那五个人，而不是其他人？就其品行才学能力，有没有公开的竞争和公平的对照？

和经济繁荣一样，政治清明，也只能来源于公开竞争和公平对待。一句话，经济上的“大锅饭”害死人，政治上的“大锅饭”同样害死人。